Τα μέλη μιας κοινότητας είναι διαφορετικοί άνθρωποι με διακριτά χαρακτηριστικά και ανάγκες που πρέπει να λαμβάνουμε υπόψη σε καθετί που οργανώνουμε. Από τις γενικές συνελεύσεις, μέχρι τα μηνύματα και από τα εργαστήρια μέχρι τον σχεδιασμό ενός έργου, η συμπερίληψη οφείλει να είναι στον κορμό της λειτουργίας της ενεργειακής κοινότητας.
Για αυτόν τον λόγο έχουμε φτιάξει έναν οδηγό με πρακτικές συμπερίληψης, συμβουλές και πολλά καλά παραδείγματα, από τα οποία μπορείς να εμπνευστείς.
1ο Βήμα – Αναγνώριση της διαφορετικότητας
Η κοινότητα ξεκινά αναγνωρίζοντας ότι τα μέλη της έχουν διαφορετικές ανάγκες, δυνατότητες και περιορισμούς. Η αναγνώριση αυτή αποτελεί τη βάση για κάθε συμπεριληπτική πρακτική.
2ο Βήμα – Συμπερίληψη στον σχεδιασμό
Η συμπερίληψη πρέπει να ενσωματώνεται από τον αρχικό σχεδιασμό των δράσεων και όχι εκ των υστέρων. Αυτό αφορά:
3ο Βήμα – Προσαρμογή διαδικασιών
Οι διαδικασίες της κοινότητας προσαρμόζονται ώστε να διευκολύνουν τη συμμετοχή όλων. Αυτό μπορεί να σημαίνει ευέλικτα ωράρια, υβριδικές συναντήσεις (δια ζώσης και διαδικτυακά) ή διαφορετικούς τρόπους συμμετοχής πέρα από τον προφορικό λόγο.
4ο Βήμα – Ασφαλές και ισότιμο πλαίσιο
Δημιουργείται ένα πλαίσιο όπου όλα τα μέλη μπορούν να εκφράζονται χωρίς φόβο αποκλεισμού ή υποτίμησης. Η κοινότητα θέτει ξεκάθαρες αρχές σεβασμού και μη διάκρισης.
5ο Βήμα – Συνεχής αξιολόγηση
Η συμπερίληψη είναι μια διαρκής διαδικασία. Η κοινότητα οφείλει να αξιολογεί τακτικά αν οι πρακτικές της λειτουργούν και να προσαρμόζεται στις μεταβαλλόμενες ανάγκες των μελών.
Το σημαντικότερο είναι η συμπερίληψη να αποτελέσει κεντρική στόχευση από την αρχή του εγχειρήματος για να είναι εύκολη η υλοποίηση μετά.
Η γλώσσα που χρησιμοποιείς καλό είναι να απευθύνεται σε όλα τα φύλα για να νιώθουν τα μέλη ότι είναι “ορατά”.
Μην θέσεις αυστηρά κριτήρια συμμετοχής και σίγουρα μην κάνεις διακρίσεις (πχ. βάσει φύλου, σεξουαλικού προσανατολισμού, ιθαγένειας κλπ)
Κάποιοι άνθρωποι είναι πιο “”κλειστοί””, οπότε καλό είναι να έχεις στο νου σου να μοιράζεται ισάξια ο χρόνος και να ενθαρρύνεται να παίρνουν τον λόγο όλα τα μέλη.
Οι χώροι που επιλέγονται για τις συναντήσεις σας πρέπει να είναι προσβάσιμοι σε άτομα με περιορισμένη κινητικότητα για να μην αποκλείονται.
Η πρόσληψη παιδαγωγού στις Γενικές Συνελεύσεις και άλλες εκδηλώσεις ενισχύει την συμμετοχή γονέων και κηδεμόνων, εφόσον μπορούν να φέρουν τα παιδιά τους μαζί.
Θέλεις ακόμα πιο εξατομικευμένη υποστήριξη;
Επικοινώνησε μαζί μας και ας ξεκινήσουμε μαζί την δική σου ενεργειακή κοινότητα!